نموذج ثلاثي الأبعاد للعلاقة بين جودة الحياة الوظيفية والإلتزام التنظيمي والإستغراق فى العمل (دراسة ميدانية على العاملين المدنيين بوزارة الداخلية)
الباحثة / مرفت إبراهيم راشد قاسم;
Abstract
هدفت الدراسة الحالية بشكل رئيس إلى إقتراح نموذج ثلاثي الأبعاد للعلاقة بين جودة الحياة الوظيفية والإلتزام التنظيمى والإستغراق فى العمل ، وفيما يلي تعرض الباحثة لأهم ما توصلت إليه الدراسة من نتائج ، وذلك على النحو التإلى :
4- أشارت نتائج الدراسة إلى أن العل
4- أشارت نتائج الدراسة إلى أن العل
Other data
| Title | نموذج ثلاثي الأبعاد للعلاقة بين جودة الحياة الوظيفية والإلتزام التنظيمي والإستغراق فى العمل (دراسة ميدانية على العاملين المدنيين بوزارة الداخلية) | Other Titles | A Three Dimension Model for the Relationship among Quality of Work Life, Organizational Commitment and job Involvement "A field Study on Civil Employees of the Ministry of Interior" | Authors | الباحثة / مرفت إبراهيم راشد قاسم | Keywords | نموذج ثلاثي الأبعاد للعلاقة بين جودة الحياة الوظيفية والإلتزام التنظيمي والإستغراق فى العمل (دراسة ميدانية على العاملين المدنيين بوزارة الداخلية) | Issue Date | 2012 | Description | هدفت الدراسة الحالية بشكل رئيس إلى إقتراح نموذج ثلاثي الأبعاد للعلاقة بين جودة الحياة الوظيفية والإلتزام التنظيمى والإستغراق فى العمل ، وفيما يلي تعرض الباحثة لأهم ما توصلت إليه الدراسة من نتائج ، وذلك على النحو التإلى : 4- أشارت نتائج الدراسة إلى أن العل |
Recommend this item
Similar Items from Core Recommender Database
Items in Ain Shams Scholar are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.