نموذج مقترح لمحددات ونتائج إدارة المعرفة (دراسة تطبيقية على شركة الاتصالات المتنقلة في دولة الكويت)
خالد بدر محمد عبد الوهاب بن ناجى;
Abstract
1- مشكلة البحث:
تكمن مشكلة البحث في التساؤلات التالية:-
- هل يؤثر النوع والجنسية والمستوى التعليمي والمستوى التنظيمي في مدركات العاملين لأبعاد إدارة المعرفة؟
- هل تؤثر الثقافة التنظيمية في مدركات العاملين لأبعاد إدارة المعرفة؟
- هل تؤثر إدارة المعرفة في
تكمن مشكلة البحث في التساؤلات التالية:-
- هل يؤثر النوع والجنسية والمستوى التعليمي والمستوى التنظيمي في مدركات العاملين لأبعاد إدارة المعرفة؟
- هل تؤثر الثقافة التنظيمية في مدركات العاملين لأبعاد إدارة المعرفة؟
- هل تؤثر إدارة المعرفة في
Other data
| Title | نموذج مقترح لمحددات ونتائج إدارة المعرفة (دراسة تطبيقية على شركة الاتصالات المتنقلة في دولة الكويت) | Authors | خالد بدر محمد عبد الوهاب بن ناجى | Keywords | نموذج مقترح لمحددات ونتائج إدارة المعرفة (دراسة تطبيقية على شركة الاتصالات المتنقلة في دولة الكويت) | Issue Date | 2009 | Description | 1- مشكلة البحث: تكمن مشكلة البحث في التساؤلات التالية:- - هل يؤثر النوع والجنسية والمستوى التعليمي والمستوى التنظيمي في مدركات العاملين لأبعاد إدارة المعرفة؟ - هل تؤثر الثقافة التنظيمية في مدركات العاملين لأبعاد إدارة المعرفة؟ - هل تؤثر إدارة المعرفة في |
Attached Files
| File | Size | Format | |
|---|---|---|---|
| Binder1.pdf | 415.43 kB | Adobe PDF | View/Open |
Similar Items from Core Recommender Database
Items in Ain Shams Scholar are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.