أثر التدريب على الرضاء الوظيفي للعاملين بالمكتبة المركزية لجامعة القاهرة دراسة نظرية تطبيقية

سلوى محمد عبد الباقى صالح;

Other data

Title أثر التدريب على الرضاء الوظيفي للعاملين بالمكتبة المركزية لجامعة القاهرة دراسة نظرية تطبيقية
Other Titles The impact of training on job satisfaction of the employees at the central library of cairo universtity :A theoretical and applied study
Authors سلوى محمد عبد الباقى صالح
Keywords أثر التدريب على الرضاء الوظيفي للعاملين بالمكتبة المركزية لجامعة القاهرة دراسة نظرية تطبيقية
Issue Date 2005

Recommend this item

Similar Items from Core Recommender Database

Google ScholarTM

Check

views 3 in Shams Scholar


Items in Ain Shams Scholar are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.